市教育局着力营造风清气正的育人环境

　去年以来，市教育局在履行党风廉政建设“两个责任”过程中，采取六项措施，营造了全市风清气正的育人环境。

　　抓预防。用制度管人、管事、管钱、管物，做到有章可循、有章可依、有章必依、违章必究。把廉洁教育作为新聘人员岗前培训、在职人员继续教育的必修内容，先后组织近2000名党员干部参观巴中监狱、巴中市廉政教育基地。对查找出岗位职责、制度机制和思想道德等方面存在的廉政风险点，评定风险等级、制定防范措施。推行权力清单制度，全面清理行政权力，对清理出的行政权力，逐一编制了流程图，明确了风险点，落实了防控措施。

　　抓整治。开展教育“三乱”、庸懒散浮拖、领导干部收受红包礼金、滥发工资补贴资金等一系列专项治理和清理规范非学历教育培训机构。取缔擅自办学的55家教育培训机构，规范58家教育培训机构；因为教育“三乱”，20余名领导和教师受到组织处理，并在媒体点名道姓通报。

　　抓查处。组建11个专项督查组，先后开展2次正风肃纪“春雷行动”“风雷行动”，对全市5个县（区）教育局机关和60多所学校进行专项督查。去年9月、11月对全市31所学校党风廉政建设、依法治教等工作进行了督查。累计督促整改57个问题。

　　抓监督。坚持对上下班纪律、工作是否在状态、日常值班等情况突击检查，严肃查处违纪违规行为并通报；严格要求党员干部净化生活圈、纯洁社交圈，先后约谈基层单位（学校）“一把手”23人次，约谈班子集体8次。先后对教供站、贫困学生救助中心进行经济责任离任审计，对市电子技术学校等学校进行了专项审计。市、县（区）教育局开展内部审计155次，提出合理化建议70条。

　　抓信访。通过报纸、电视、网络、手机短信平台等公布市、县（区）教育局监察室举报电话，设置举报箱、电子邮箱等，畅通信访举报渠道。落实首问负责制、限时办结制和责任追究制，及时解决群众反映的突出问题。接待来信来访近100件次，办结率100%。

　　抓评价。作为市纪委落实“两个责任”考核办法的试点单位，进一步厘清责任，明确任务，监管无盲点、衔接无缝隙、责任全覆盖，有效传导压力。局纪委监察室听取述责述廉报告、民主测评、个别座谈、查阅资料、领导评价等形式对市教育直属单位（学校）班子集体及成员落实党风廉政建设责任制情况进行考核。