南江县双流九义校：多举措培育青年教师快速成长

南江县双流九义校：多举措培育青年教师快速成长

为了促进青年教师快速成长，打造一支高素质教师队伍，实现五年内创办“县级示范性九义校”办学目标。自上学期以来，南江县双流九义校着力开展“多举措培养青年教师快速成长”的师培师训活动。

一是积极引导、鼓励青年教师向党组织靠拢，选拔积极进取的青年教师担任学校中层领导和村小主任教师工作，参与学校管理工作，进一步调动青年教师工作积极性，充分发挥青年教师生力军作用。

二是学校党支部、工会定期组织青年教师进行政治学习，帮助青年教师树立正确的世界观，科学的人生观和价值观，提升他们的思想觉悟和人格素养。

三是大胆使用青年教师，给青年教师压担子，把青年教师放在教学第一线，让他们担任班主任及语文、数学、外语等学科教学工作，甚至把一些青年教师安排在毕业班任教，促使青年教师努力工作，逐步完善自我。

四是积极推行结对帮扶机制，实施老、中、青结对帮教计划，着力开展“传、帮、带”活动和大力开展青年教师“走出去培训学习活动”。近一学年时间来，学校先后选派30余名青年教师参加市、县教育主管部门举办的公开课比赛及观摩学习活动，提高青年教师的业务水平。

五是积极鼓励青年教师在校内上公开课、研究课、汇报课，每月召开一次青年教师课堂教学研讨会，学校组织全体教师观看校内外青年教师的公开课、研究课、汇报课课堂教学实况录像并进行研讨，研讨课堂教学中的成功之处和值得推广的地方，同时找出需要改进和完善的地方。

六是组织优秀青年教师“送课下村”，充分发挥优质课的示范效应，促进青年教师不断完善自己的教学风格，在实践中不断探索教学规律，在探索中不断提高业务能力。

近一学年来，学校已有近10名青年教师光荣地加入了中国共产党。7名青年教师被选拔到学校领导岗位，成长为办公室主任、安保主任、总务主任、副教导主任。 12名青年教师先后荣获市县级讲课比赛一、二等奖，其中5名青年教师成长为县、市级骨干教师。

（何勇）